企业文化是引领企业发展的核心和灵魂，能够塑造企业价值,引领企业高质量发展，对企业正确价值观的形成有着指导与促进作用。万翔现代的企业文化建设工作，通过文体活动、人文建设、企业形象等多种形式，秉持超越自我,成就顾客的企业宗旨，深深扎根于广大基层员工中。

首先，开展文体活动激昂人心。年初，万翔现代联合万翔板块其他3家企业举办了首届“万翔板块迎新春趣味运动会”。通过托球赛跑、拔河2个集体性项目设置，增强了大家团队协作意识，展示了团队合力的风采。参与的领导与员工一同智取博弈、团结拼搏，充分展现了“专业、务实、协作”的团队精神，增进了板块内企业协同联动，激发了团队凝聚力，强化了企业的向心力。

此外，公司还联合万翔网商，将楼库夹层闲置的办公区改建为“职工之家”，布置有健身器材、乒乓球桌等多种运动器具，不仅丰富了员工的业余生活，也使员工切身体会到公司文化“相融相生，愉快共事，快乐工作”的文化理念。“职工之家”悬挂有公司企业文化相关介绍，潜移默化地传递企文理念，增强了员工的认同感。

其次，注重员工的塑造与培养。公司每月至少组织1次中层管理干部以上参加的培训分享会，全年共计组织培训13场，培训时长约为16小时，参与培训人员共计347人次。同时，通过结合公司业务与企业文化理念进行培训宣贯，加强对干部员工的专业教育，提升业务实操与知识储备，为其提供强有力的知识储备与宝贵的经验积累。

除了常规的培训外，公司还积极开展多样化的素质拓展活动。公司组织员工开展户外素质拓展训练，通过划分4个特质团队、制定3个活动目标、每2组协作对抗的活动模式，以实操进行锻炼、比拼，充分发挥公司员工积极进取、团结协作的精神，进一步调动了员工的积极性与创造性，从而激发员工自身的潜能。

最后，强化文化氛围布置与宣传。公司设计了企业VI规范手册，通过制作布置统一企业指示牌、办公室门牌、名片，定制一线员工冬夏工服，制作企业文化展示墙，拍摄制作高品质的公司宣传册与宣传片等等，利用多角度、多层次的渠道向客户、员工宣传公司专业、积极、奋发向上的良好形象与服务价值观，全方位展示公司业精于勤、专心服务、专注业务的专业实力。

今后，万翔现代将继续坚持在集团的引领下，不断激活企业发展潜能，持续扎实做好公司企业文化建设各项工作，促进和推动公司生产经营稳步健康发展，不断探索企业文化建设新模式、新高度。